Klimaticket vom Betrieb: Das musst du beachten

1. Das Ticket muss zumindest am Wohn- oder Arbeitsort gültig sein, muss aber nicht auf diese Strecke begrenzt sein. Wer also den Wohnsitz in Österreich hat, ist für das Klimaticket berechtigt.
2. Das Ticket muss innerhalb eines längeren Zeitraums gelten, somit sind Einzelfahrscheine und Tageskarten nicht umfasst. 
3. Wenn du das Ticket selbst kaufst, musst du die Rechnung über den Kauf deinem Arbeitgeber vorlegen. Dieser muss die Rechnung des Verkehrsunternehmens oder eine Kopie der Karte als Nachweis zum Lohnkonto geben. 
4. Das Ticket muss nach dem 1.7.2021 gekauft oder verlängert worden sein. 

Dein Arbeitgeber kann dir zusätzlich zum Lohn oder Gehalt die Fahrtkosten für den Arbeitsweg erstatten. Das geht auf mehrere Wege:

• Du kaufst es und legst ihm die Rechnung vor oder er zahlt es direkt.

• Kaufst du das Ticket selbst, kann er dir die Kosten sofort erstatten oder jeden Monat mit deinem Lohn/Gehalt ausbezahlen.

• Will dein Arbeitgeber nicht das gesamte Klimaticket übernehmen, ist es möglich, dass er nur jenen Teil steuerfrei übernimmt, der deinen Arbeitsweg abdeckt.  

Nein, es gibt keinen Anspruch darauf, dass dein Arbeitgeber dir die Kosten für das Klimaticket ersetzt. Es ist möglich, dass dir dein Arbeitgeber nicht die gesamten Kosten, sondern nur den Teil, der für die Wegstrecke Wohnung-Arbeitsstätte notwendig ist, steuerfrei ersetzt. Aber auch dazu gibt es keine Verpflichtung und keinen Anspruch.

Eine Möglichkeit für ArbeitnehmerInnen sind die sogenannten Betriebsvereinbarungen. In vielen Betrieben gibt es Betriebsvereinbarungen, die den Ersatz von Fahrtkosten durch den Dienstgeber festlegen. Das neue Klimaticket bietet einen Anlass, bestehende Regelungen zu überdenken oder erstmals eine entsprechende Betriebsvereinbarung abzuschließen.

Im Einkauf kostet das Klimaticket deinen Betrieb gleich viel wie dich, nämlich 1.095 Euro, bzw. 821 Euro für Reisende bis 26 und ab 64 (bzw. 65 ab 1. Jänner 2022) sowie Reisende mit Behinderung.

Der Betrag kann als Betriebsausgabe von der Steuer abgesetzt werden, für das Unternehmen bringt es also eine Steuererleichterung. Da es sich um keinen steuerpflichtigen Arbeitslohn handelt, fallen dem Arbeitgeber weder Dienstgeberbeiträge noch Kommunalsteuer an. Auch für dich fallen keine zusätzlichen Abgaben an. 

Das Klimaticket kann wie auch die Wochen-, Monats- oder Jahreskarte für Dienstreisen verwendet werden. Allerdings darf dein Arbeitgeber keine zusätzlichen Fahrtkostenersätze für Strecken leisten, die von der Karte umfasst ist. 

Wird dein Dienstverhältnis egal von welcher Seite während des Gültigkeitszeitraums Klimatickets beendet, so muss für die verbleibende Gültigkeitsdauer die Steuer nachbezahlt werden. Dafür kommst du selbst auf, der Arbeitgeber kann es dir z. B. von deinem letzten Gehalt abziehen.  

Rechtlich gilt: Musst du mit dem Auto einen Teil der Strecke zurücklegen, weil du nicht direkt an das öffentliche Verkehrsnetz angebunden bist, bekommst du für diesen Teil eine Pendlerpauschale. Der ÖGB setzt sich laufend für die bessere Anbindung und die Ausweitung des Öffi-Netzes ein.

Wird dir vom Arbeitgeber ein Öffi-Ticket zur Verfügung gestellt, bekommst du für diese Strecke keine Pendlerpauschale. Allerdings wird der Teil, der dir vom Arbeitgeber zur Verfügung gestellt wird, vom Pendlerpauschale abgezogen.